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应届生面试自我介绍的教科书级回答 [复制链接]

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对于应届生而言,“找到第一份好工作”相当于赢在了起跑线上。那面对一份心仪的工作,对于面试官通问的“自我介绍”,该如何回答呢?

自我介绍回答的好,不仅能体现出一个应聘者的专业知识,更能体现出其出色的逻辑思维。那么,什么样的自我介绍才能做到让面试官眼前一亮呢?下面我们来看一下面试中如何进行自我介绍。

开门见山,简明扼要

最好准备1、2、3分钟分别的介绍内容,以应对不同的要求。即使在没有时间限制的情况下,最好也控制在2分钟以内。

实事求是,适当夸张

我们可以稍微、适当地包装一下自己,但是切记,不要吹过了头,因为诚实很重要。

突出长处,但也不隐瞒短处

面试官了解了你长处的同时,当然也想知道你的短处,因为优点和缺点的平衡也是很大的一个考核标准。所以,不要隐瞒你的短处,因为每个人都会有短处的,不要害怕,要说出你的理由。

所要突出的长处与职位相关

就像是在战场上,如果你是狙击手,让你跟一个原始人拼长矛,这肯定是不合适的。

所以,你要把自己的特长和你所申请的职位联系起来,让这样的特长为你的职位带来有利条件。

用具体事例说明问题

事实胜于雄辩,当你举一个例子的时候,往往比你说一堆道理更能证明自己。

注意介绍事项的铺排次序

内容的次序也是极为重要的,是否能抓住听众的注意力,全在于事件的编排方式。所以排在头位的,应是你最想让面试官记得的事情。

而这些事情,一般都是你的最得意之作。与此同时,可呈上一些有关的作品以增加印象分。

自我介绍的结束

在你做完自我介绍后,考官既可能就其中某一点向你提出问题,也可能过渡一下,继续下面已经安排好的问题。

这种情况下考官一般会说:“我们十分欣赏你的能力……”或“你的自我介绍很精彩……”等,那么,一声“谢谢”将是你最得体的应答。

在面试的自我介绍中,除了这些原则外,还有些需要注意的事项,如果这些问题处理不好,可能会使你的整个面试受到很大的影响。所以必须处理好这些需要注意的问题。

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