海南白癜风QQ交流群 http://www.sybbs.cc/jiankang/2966.html“我连续投递了5天简历，超过个岗位，都没有面试机会。我想知道简历上写什么才能打动简历筛选者？”一位职场朋友给的留言。
这或许不是一个人的问题，而是很多职场人都面临的问题，尤其是年，疯狂投递简历，可是连面试的机会都没有。
一部分可能和大环境有关，另一部分真的和你的简历有关。关于简历的事情，老王想说，对很多公司而言，不管是机器筛选，还是人工筛选，都是看关键词。简历当中，到底展示哪些关键词，才可能会增加你面试的机会呢？
根据经验，总结一下5点：
1、基本上信息要完善，尤其是学历信息。前几天和一位职场朋友聊天，他说自己大专毕业，原来找工作还容易些。现在找工作，一点机会都没有了，更别说好的机会。他最后感慨：感觉大专学历给自己的职业发展判了死刑一样。能理解这位职场人的痛苦，现实如此！现在的职场，可能比你想象得更可怕。虽然学历不是万能，但没有学历，想获得好的机会，是万万不能的。如果你的学历信息不抓眼球，你可以把学历信息放在最后、这样做的好处是:让面试官或简历筛选者能在1分钟内看完你的简历，或许你的项目经历足够引起对方的注意，你就能有面试的机会；如果你把大专学历放在简历前部，可能面试官的视线就直接止步于此，何谈面试机会？你懂的。
所谓基本型信息都是什么呢？你的真实姓名、性别、婚姻状况、出生年月、期望工作地点、电话、邮件；求职意向，包括期望职位、工作地区、期望月薪等等。
2、自我评价里面一定要突出能让简历筛选者兴奋的数据或关键词。尤其你擅长什么，能解决什么或曾经全程主导过什么牛叉的项目等等。针对自我评价。
3、工作职责和工作业绩一定要逻辑性清晰，尤其是工作业绩，必须突出数据，用数据来证明你和别人的区别；必须突出全程主导或全程参与，看上去你和别人就是不一样。工作职责和工作业绩，分开讲。
4、项目经历不一定要多，一般1-3个，但必须在业内有影响力或为你背书。如果没有，你至少要写出让你自己感觉非常兴奋的项目吧。项目经历和工作经历是不一样的，每份工作都有多个项目。但有些职场人把工作经历和项目经历混为一谈，项目经历统统写成工作经历。这样的简历哪里能出彩？
5、简历一般3页，不要流水账，如果给老板或给大公司老板看最好是两页。别忘记了，简历写太多，老板未必有时间或静心一个字一个字地看完。做到语句简练、数据突出，不管是简历筛选者或老板，都会欣喜不已。切记：简历一般1-3页，最多不要超过5页，如果你的简历超过5页了，说明你写的废话很多，请优化精简，或者找人帮助你修改简历。
如何写好一份简历呢？
1、格式：注意每一个细节
不要有错别字，对每一个用词字斟句酌，标点、颜色、加粗、字号、字体，全都要调整好。
不要贴生活照、艺术照、自拍照，贴一张体面的标准照，微笑，别太严肃。
无论你用Word、Pages还是PPT写简历，最后都导出PDF文件，并写好文档命名。
邮件要有标题、正文、落款。如果只是草率的写上「我的简历」然后投给对方，对方也没必要给你回应。
你给人留下认真靠谱还是草率敷衍，全看细节。
2、简历内容要围绕简历标题的关键词以及应聘岗位的关键词来写
把你所有与应聘岗位不符的经历都去掉。
如果你应聘记者，不需要写上你曾经做过木工；除非你应聘的是家具行业媒体，那你的木工经历会有很大帮助。
如果你应聘新媒体运营，不需要你写上你曾经开店经商；但如果你开店经商时运营过一个很受欢迎的
