怕苦的人苦一辈子,不怕苦的人苦一阵子!大家好,我是旺旺宏!
现实中工作并没有想象的那样顺风顺水,老板说两句就不开心,不做准备的裸辞,频繁地跳槽,这是当下很多年轻人对工作的不满意、不顺心的抗拒表现!
有的还在观望,暗自里寻找下一家,只要时机成熟,就会卷铺盖走人。
还有些人,不管不顾,只要自己过得舒适,别人再三劝阻都毫不犹豫地选择离开,投向更广阔的自由职业!
这也造成许多公司企业长期招聘,由于人员流动性大,所得就要随时招聘以备不时之需。
身边有个朋友长期游离于各个公司、企业,频繁投简历,抱着一大堆个人简历在各大型招聘会上递简历,汗流浃背,衣服湿了,妆花了,最后一个也没成!
其实她工作能力很强,就是性子急,受不了委屈,口直心快,看见不舒服的事总会“美言”两句,前一份工作就是因为老板在团建聚餐时说了她两句,第二天悄无声息地就离职了!
直到一个月后我才知道她裸辞的消息,后面我们一起吃饭,哪天她喝了点酒,一直在问,为什么自己投了那么多,但是到头来没有接到一个电话?是自己哪里不好?到底是哪个环节有问题?那天,我一直在听,一直在安抚,做了一个称职的最佳听众!
后面很长一段时间我都在思考这个问题,投了这么多简历,为什么没有公司选择上呢?我想一篇优质简历就好比一件漂亮好看的衣服,让人赏心悦目,有一种想买的冲动!
简历主要有个人寸照、个人信息、教育和工作经验、工作经历、奖励情况等等。所有人都是一样的表格,但是内容却各不相同,那么要怎样才能让自己的简历能够吸引老板,脱颖而出呢?
首先应该字迹工整、排版整洁,一眼看去你的简历会给人一种工整、认真的感觉,假如换成是你,一份歪七八倒,字迹缭乱的简历你会花心思么?肯定会让人第一感觉不佳。
照片要大方、正式、得体。精神状态饱满,符合自己形象气质的照片;不要怕嫌麻烦,尽量使用近几个月的照片。
把握重点,突出专业。找准求职意向的岗位,重点写与岗位需求相关的工作经历和经验。简明扼要地写自己的专业特长,强调你有哪些经历,资质,成就满足公司岗位的需求,能够给公司带来利益和价值!
求职写简历时要多用心,多审视自己,工作主要以创造价值为主,如果你在某一个领域有所成就,我想,肯定会有许多公司争抢着请你;所以我们要清楚地认识到求职时公司的需求,学会换位思考,每一份职业,每一个工作都是需要人来完成,想想你是HR,看着这份简历会不会想留下这个人为公司所用?能不能给公司带来价值和财富?当你学会换位思考的时候,应该就能想到自己的这份简历合不合格?是不是属于优质简历!
那么,你认为一份优质的简历还需要具备怎样的条件呢?欢迎大家在文章的评论区留言交流讨论,旺旺宏会及时回复跟大家交流的!如果你觉得这篇文章对你有帮助,也请大家多多点赞收藏分享!
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