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春招助力大厂HR说这样的简历我直接丢 [复制链接]

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小浪学长最近收到了一些小伙伴的私信“我好焦虑啊,其他朋友已经收到offer了,我却连面试回音都没有QAQ”别慌!万能的小浪来了,参考全网简历方法论指导、和数位资深校招导师探讨过简历常见的问题、结合自己的经验,来给小伙伴们讲一讲简历雷区。这里提到的问题,有些可能会让招聘者对你印象减分,有些甚至会导致直接被拒,其实都是小问题,只要稍加注意就能给自己赢得更多的机会!!

No.1

文件篇

01

别再用Word版本简历了!

用.pdf格式的简历是求职共识,在这就不赘述了。

02

别再用网盘发作品了!

使用百度网盘发送作品可能存在需要对方下载客户端、需要登陆等问题,从产品角度来说,增加了用户使用的链路,流失会增大hhhh推荐使用在线工具,比如墨刀、石墨(如果爸爸看到,请打钱),可以把资料、作品上传到在线画板或者在线文档,生成超链接,面试官点击链接就可以看到,方便快捷。发作品链接记!得!检!查!链接有效啊!

03

别用压缩包发作品集了!

万一人家解压不成功呢?最好使用手机能直接很好查看的,比如pdf格式的文件。

No.2

校园经历篇

01

别再罗列一堆大大小小的奖项了!

在校期间获得再多的奖项,挑3个以内重要的写上就好,无论你拿得是校友奖学金还是国家奖学金到了hr眼里就全都是证明你在校期间学习比较努力罢了。含金量高的如国家奖学金可以写,可以备注“10%人获得”,含金量不高的、和求职岗位无关的如优秀班委等可以不写。小浪替大家咨询过了,资深校招hr亲口表示:不需要罗列大大小小的奖项,不需要写时间。比较好的展示方法是:校一等奖学金(2次)

02

别再把在校期间参加的活动全都写出来了!

在校期间参加的活动,需要酌情写。实习/项目经历/比赛校园活动社团经历小浪问过几十位小伙伴。无实习经历情况下,校园经历很少被面试官问到,有实习经历的情况下,校园活动从来没有被问到过。我说的再直白一点:招聘者真的不care你在学校参加了多少社团活动。对于实习经历和创业经历比较丰富的小伙伴来说,校园活动可以写比较有含金量、和岗位比较匹配的一件事,甚至不写。对于实习经历不太丰富,甚至是在找第一份实习的小伙伴来说,校园活动也需要挑1-2件有含金量的、与岗位比较匹配的经历来写。那么什么样的简历适合写呢?什么样的忽略呢?举个栗子:学生会会长经历,要写?,xx部门成员经历,可以忽略。应聘运营的小伙伴来说:运营部门的
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