成功的简历就是一件营销武器。
它向未来的雇主证明：
自己能够解决他的问题，或者满足他的特定需要
因此确保能够得到会使自己成功的面试
那对于没有实习经历的在校生or应届生来说
要怎么写一份好简历呢？
真正聪明的做法是：
在写简历之前，先确定自己要投递的岗位
企业是根据岗位来筛选简历的
有时候即便你的经历不够出彩
但是刚好命中了这个岗位的招聘需求
就是最合适的简历。
没有实习经历怎么写简历？
首先大家需要了解的是：
作为企业来说，看简历，看面试者的实习经历项目经历是为什么？”
第一方面：是希望看看你有没有和对应岗位或者业务方向相关的一些经历。
第二方面：是希望从这些经历中找出你的个人亮点和个人素质。
针对以上两点，
没有实习经历的伙伴可以复盘一下自己的过往：
你是否在大学四年参与的集体活动，或者是人生中有没有非常自豪，非常有成就感的事情。
比如：在学校的哪些比赛中获过什么奖，你可以通过描述这些事件进行自身优点和能力的表现。
你把这些经历补充在简历上，再把简历投递到你想投递的岗位，面试官能从简历中了解到你是一个具有怎样个性的人，你有怎样的特质，和岗位要求的个性或者是背景是不是相符的。
写简历的几个技巧
1.项目经验（工作经验）用Star法则写
STAR法则就是是情境(situation)、任务(task)、行动(action)、结果(result)四项的缩写。
用在简历撰写中，直接套用模板就可以了：
在什么情况下、任务是什么、做了什么事情、获得了什么结果（用数据说话，比如大二在XXX地方参加XXXX活动，负责XXX，打赢了30多支队伍，获得了全校冠*）
2.关于简历模板
一般招聘网站、大公司都会有通用的简历模板，尽可能把投递岗位想要的相关内容填写上去。
3.关于自我评价
自我评价完全可以不写，如果写也不要过于夸大自己，要写出你对这份工作的理解，以及你会用什么样的方式做好这份工作。
最后希望大家都可以写出一份精美的简历！
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