怕苦的人苦一辈子，不怕苦的人苦一阵子！大家好，我是旺旺宏！
现实中工作并没有想象的那样顺风顺水，老板说两句就不开心，不做准备的裸辞，频繁地跳槽，这是当下很多年轻人对工作的不满意、不顺心的抗拒表现！
有的还在观望，暗自里寻找下一家，只要时机成熟，就会卷铺盖走人。
还有些人，不管不顾，只要自己过得舒适，别人再三劝阻都毫不犹豫地选择离开，投向更广阔的自由职业！
这也造成许多公司企业长期招聘，由于人员流动性大，所得就要随时招聘以备不时之需。
身边有个朋友长期游离于各个公司、企业，频繁投简历，抱着一大堆个人简历在各大型招聘会上递简历，汗流浃背，衣服湿了，妆花了，最后一个也没成！
其实她工作能力很强，就是性子急，受不了委屈，口直心快，看见不舒服的事总会“美言”两句，前一份工作就是因为老板在团建聚餐时说了她两句，第二天悄无声息地就离职了！
直到一个月后我才知道她裸辞的消息，后面我们一起吃饭，哪天她喝了点酒，一直在问，为什么自己投了那么多，但是到头来没有接到一个电话？是自己哪里不好？到底是哪个环节有问题？那天，我一直在听，一直在安抚，做了一个称职的最佳听众！
后面很长一段时间我都在思考这个问题，投了这么多简历，为什么没有公司选择上呢？我想一篇优质简历就好比一件漂亮好看的衣服，让人赏心悦目，有一种想买的冲动！
简历主要有个人寸照、个人信息、教育和工作经验、工作经历、奖励情况等等。所有人都是一样的表格，但是内容却各不相同，那么要怎样才能让自己的简历能够吸引老板，脱颖而出呢？
首先应该字迹工整、排版整洁，一眼看去你的简历会给人一种工整、认真的感觉，假如换成是你，一份歪七八倒，字迹缭乱的简历你会花心思么？肯定会让人第一感觉不佳。
照片要大方、正式、得体。精神状态饱满，符合自己形象气质的照片；不要怕嫌麻烦，尽量使用近几个月的照片。
把握重点，突出专业。找准求职意向的岗位，重点写与岗位需求相关的工作经历和经验。简明扼要地写自己的专业特长，强调你有哪些经历，资质，成就满足公司岗位的需求，能够给公司带来利益和价值！
求职写简历时要多用心，多审视自己，工作主要以创造价值为主，如果你在某一个领域有所成就，我想，肯定会有许多公司争抢着请你；所以我们要清楚地认识到求职时公司的需求，学会换位思考，每一份职业，每一个工作都是需要人来完成，想想你是HR，看着这份简历会不会想留下这个人为公司所用？能不能给公司带来价值和财富？当你学会换位思考的时候，应该就能想到自己的这份简历合不合格？是不是属于优质简历！
那么，你认为一份优质的简历还需要具备怎样的条件呢？欢迎大家在文章的评论区留言交流讨论，旺旺宏会及时回复跟大家交流的！如果你觉得这篇文章对你有帮助，也请大家多多点赞收藏分享！
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