今年的央视晚会曝光了智联招聘、猎聘、前程无忧这几大招聘平台的简历泄露问题。警方调查发现，犯罪分子一方面通过企业账户获取简历；另一方面通过QQ群，批量购买简历。通过这样的途径，大量的个人简历信息，源源不断地流入了不法分子的黑手。3月16日，招聘网站前程无忧和猎聘分别对曝光的大量简历流向黑市问题作出回应。（3月16日澎湃新闻）
众所周知，智联招聘、猎聘、前程无忧是国内领先的专业人力资源服务机构，遍布全国各地，用户广泛。然而，头部企业却被曝出严重的简历泄露问题，实在令人气愤。
近些年来，历届高校毕业生规模屡创历史新高，在遭遇新冠肺炎疫情、世界经济下行的大背景下，就业形势复杂严峻。职业招聘网站便被大学生们寄予了厚望，期待其能够起到重要的中介作用。但是，企业账户只要交钱办理会员，就可以不受数量限制下载包含姓名、电话及邮箱地址等关键信息的完整简历。还有人转手就恶意出售贩卖，连伪造的资质申请也可以通过审核，办理企业账户。可以说，招聘平台的简历管理关口“门户大开”，大量的个人简历信息源源不断地流入了不法分子的黑手。
人们细致填写、满怀期望投出去的求职简历成为犯罪分子获取不义之财、进行欺诈的工具，不仅其个人隐私信息泄露无余，骚扰电话、网络诈骗也让不少缺乏社会经验的大学生上当受骗。简历泄露成为信息非法买卖的源头之一，严重影响社会安宁。
我国《消费者权益保护法》《侵权责任法》《网络交易管理办法》等法规规定，网络平台应对入驻该平台的商品或服务者进行审查、登记义务、检查监控义务以及发现违法经营行为后协助有关部门调查义务。企业账户存在巨大的管理漏洞，说明招聘平台审核和把关不严。
央视晚会曝光后，几大平台迅速道歉并作出回应，这种认真对待批评、及时纠错的态度值得肯定。希望招聘平台说到做到，压实主体责任，诚恳接受媒体及全社会的监督，不辜负广大用户的信任，进一步升级各项信息安全及数据安全管理制度，严格企业黑名单制度，升级相关监测与干预机制。同时强化个人用户授权管理，加大非法招聘售卖个人信息的企业账号的处罚力度，坚决抵制一切侵犯求职者权益的不法行为，从源头上遏制此类现象的发生，为求职者提供安全放心的求职环境和高效便捷的求职体验。
网友们说得好，如果道歉有用，还要法律干嘛？求职简历大量泄露也给监管部门提了个醒。严格落实个人信息保护的相关法规，加大监管力度，提高监管水平，增强对犯罪分子网络买卖简历现象的打击力度，对于违规泄露求职简历的行为，该处罚的处罚，该整改的整改，谁“动”了求职者的简历就让谁付出代价，进而倒逼招聘网站提高法规意识与管理水准，堵住倒卖简历的漏洞。平台管理和部门监管共同发力，确保用户信息安全，严厉打击买卖简历的非法产业链，坚决维护公民信息安全与公共利益，大力促进招聘平台规范、有序地向前发展。（斯涵涵）