当前正值届高校毕业生陆续离校，踏上就业创业新征程之际，为帮助高校毕业生了解就业政策，接受职业指导，防范求职陷阱。今天起，本节目推出“求职有道”系列，主要包括就业政策、风险提示、简历撰写、社保缴纳等内容。
机会总是给有准备的人，要想让招聘单位对你感兴趣，首先要准备一份诚意满满的简历。一份好的简历可能就是好工作的敲门砖，今天节目特意请到了一位资深的美女就业达人，给大家带来宝贵的求职第一课。
就业达人：五年前，我是一个青涩的大学生，当时毕业的时候也是焦虑不安，不过，我投出去十份简历就收到了八个公司的offer。
学生：老师，为什么我发出去十份简历，一份面试通知都没有收到呢？
就业达人：很多同学都会遇到像你这种情况，由此我们可以得知，求职过程中的第一步真的非常重要，那就是要做一份吸睛的简历。那么，大家都有哪些拿得出手的经历呢？
学生：三等奖学金...校园十佳歌手...诗社副社长...
就业达人：那么你们的简历都是什么格式呢？
学生：word、ppt、用手写......
就业达人：难道真的还有当代大学生不知道简历需要pdf吗？这是我刚刚收到的一份word文档，打开之后全都是乱码。
有些人本身能力90分简历只做到70分，有些人本身能力60分简历却能做到80分。像学习成绩良好、校园十佳歌手这一类的词汇可以直接删除。
首先是照片，当然了，照片也不要p到亲妈都不认识，否则面试的时候别人会认为你走错门了。
其次，简历的篇幅最好控制在一页纸以内，如果内容实在无法压缩精简至一页，那么第二页最好能有2/3以上的篇幅。不要盲目下载网上千篇一律的模板，hr看一天简历都一个样，就像你妈天天让你吃炖萝卜，不会烦吗？
内容要具体，将看上去层次及技术含量低的工作内容用相关的专业数据来表达，显得更加专业，将与职位相关的工作实习经历重点描述，与职位相关度不高或者是根本不相关的经历轻描淡写甚至不写，这样更有利于HR在浏览简历的时候找到相关的经历、重点。
用数字说话，比如实习经历可以结合钱、时间、数量等等，越具体越好，比如说在三个月的时间之内成功销售了某某产品，销售额达到了多少万元；再比如曾经为某某活动带来了多少万元的赞助费等等，这些呢都会令HR印象深刻。
总之，大家记住简历填写的“二要二不要”，要突出自身优势，要弥补自身劣势，绝对不要简历造假，不要一份简历走天下。
好了，大家还有什么问题吗？
学生A：老师，我回去一定好好修改。
学生B：老师，什么样的形象才能给面试官留下好印象？
就业达人：大方得体最重要，别忘了展示出你最自信的微笑。
敲黑板划重点啦！简历填写“二要”“二不要”！要突出自身优势，要弥补自身劣势!绝对不要简历造假!不要一份简历走天下！你get到了吗？！