受疫情影响，很多公司都倒闭或进行了裁员。如何找到更好的工作，就成了亟待解决的问题。笔者看了现有的一些面试指导，让你用数据展示自己的成绩。话说的也没错，但是其实很多年轻的产品经理面临的问题是没有好的工作履历，甚至没有工作经历和好的学历背景。这时候该怎么办呢，本篇将全面解决你的面试问题，给你一个重新开始的机会。
一、找到你的兴趣、能力圈所在
股神巴菲特曾经说过：为了简历好看而工作，就跟节省性生活等老了用一样。
当你喜爱做一件事时，你面试时所散发的魅力和激情，是非常能打动面试官的。所以发现自己的兴趣以及能力所在是很重要的，那么如何找到自己的兴趣和能力所在呢?
要把自己当做一个产品来分析，找到自己的优势和兴趣点。兴趣就是你会源源不断产生热情的地方，即使遇到了困难也会有更强的意志去克服，就比如我喜欢写文章，因此我不会觉得写文章是一件很枯燥的事情，在这个过程中也能找到快乐和成就感。
另一个要点是发现你的能力圈所在，找到最适合自己和自己最有优势的。就像产品经理也分好几种，有用户产品经理、数据产品经理、策略产品经理、商业化产品经理。如果你数学不好，就不要去做数据和策略产品经理，虽然人家收入高，但是你拿自己的短处和别人的长处比，只会磕的头破血流，怀疑人生。
二、如何找到一家好公司
公司企业那么多，互联网大部分公司平均寿命不到两年。所以找到一个好的公司会让你的职业生涯少走很多弯路。牛奶推荐以下几个参考点。
企业价值观，首先你要认同公司的价值观和企业文化。公司产品，你可以仔细研究下公司产品的市场容量和可发展情况，避免还没办理入职，就要被遣散回家了。你的上司能否成为你的职场导师。如果你的领导业务你能力和人品都很优秀，并且愿意教你。那你会成长的更快。好的领导会是乐意输出的，交给你很多东西。这个你只能多面试多体会，就知道好谁差了。
三、如何高效投递简历
内推其实是一个有更大面试中签机会的一种渠道。你可能担心别人不愿意帮你，其实不然，公司一般都有内推机制，他推荐你如果成功了，他是可以拿奖金的。如果你现在没有积累很好的人脉，那就到脉脉这个app广场走一走，很多大厂的员工都发动态寻求想要内推的人。
不要害怕丢人，只要你不要脸，成功一定属于你。即使帮忙内推的人看了你的简历后拒绝了你，你也要问问为什么，至少能知道自己可能出现的问题所在，但也要有自己的判断，不要听信一家之词。
四、写好简历的简单原则以及面试技巧
简历方面，不要一份简历打天下，懒惰会是你成功路上的绊脚石。要根据每个公司招聘的要求介绍自己的特点。尽量简洁明了，重点突出。如果你是应届生没有工作经历就突出校园经历，如果你是有工作经验的，校园经历写过多就非常很冗余了。
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