Hello大家好，我是方姐。
前段时间刷到一条微博，博主
陈茜茜--在筛选完+份实习简历后，总结了大学生在写简历时最常见的5个问题。微博发布后，很快转发破万，目前已超过万人阅读。文章不过千字，但句句干货，每一点都说出了方姐的心声。对照看看，你的简历是否也有同样的问题？
作者
陈茜微博
陈茜茜--前段时间招聘实习生，邮箱里躺着+简历。坦率地讲，大部分的简历都不合格，我把一些常规问题拎了出来，做成了小总结，以后需要写实习简历的同学可以参考：
01
不要word格式
如果是用手机端打开Word格式的文件，常有格式混乱的情况出现。
那么你在发简历的时候，请把简历转成PDF的格式，发送给招聘方。既保证格式不会混乱，又不会被篡改内容（虽然这种概率很低）。
当然，有HR说，pdf简历不利于标注，建议Word。请具体情景具体分析。
02
学会用邮件介绍
邮箱投递简历不要只扔一个简历进去，在邮件中简单介绍下自己的优势及亮点。这是一种礼貌，也能让面试官快速了解你。
比如说：
某某公司的HR您好，我是来自什么什么学校的谁谁谁，我应聘的岗位是什么，我可以实习的时间段是什么。
我收到的简历中，大部分都是只有附件简历，邮件内是空白内容。
要学会换位思考。招聘方每天收到的邮件很多对不对？要看的简历很多是不是？那你多写一个简单的介绍，是不是会给对方留下一些好印象？
03
用数据说话
很多同学没有用数据说话的习惯，这样表达没有说服力。举个栗子：
我们来想一下如何表达你曾经的实习经验才能让人信服？
A：在某某单位担任实习记者一职，文笔流畅，表现优异。
B：在某某单位担任实习记者一职，共撰写28篇稿件，总阅读量+，其中15篇文章的阅读量超过平台平均水平，在实习期间，发稿数量和阅读量在14名实习生中居于首位。
是不是B更直观，更让人信服？
04
仔细研究招聘需求
仔细研究招聘方提出的工作职责能力要求，精准打击。
在找实习的过程中一定会有一些和专业不对口的机会。比如说我曾经遇到一个学数学的同学，他想做