模板选简洁大方的即可，不用多酷炫，颜色太丰富反而会让招聘经理产生视觉疲劳。写简历之前，先确认自己要应聘什么职位，认真仔细地把招聘单位的职位要求看一遍，写简历时注意排版间距，突出自我优势项，让HR能快速获取到你的信息。比如下方这个简历模板，样式排版就非常不错，各个板块区分明了，让HR一目了然。好的简历特点：干净、清楚、说到点上（匹配）。好的简历作用：增加简历通过率，提高面试概率。
第一：要有重点，一个招聘者希望看到你对自己的事业采取的是认真负责的态度。
第二：是把简历看作一份广告，推销自己。最成功的广告则要有简短而富有感召力，并且能够多次重复重要的信息
第三：在简历页面上端写一段总结性的语言，陈述你在求职上最大的优势，然后再在个人介绍中将这些优势以经历和成绩的形式加以叙述。
第四：要陈述有利地信息，争取成功的机会，也就是说尽量避免在简历阶段就遭到拒绝。
预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇